职位 |
工作经验要求 |
学历要求 |
基本能力要求 |
会计 |
3年以上财务工作 |
大学学历,会计专业 |
1、具有会计资格证,有多行业会计核算经验,有全盘账
务处理经验
2、熟练操作电算化软件,责任心强、沟通能力强
3、熟练进行账务的审计、管理与税务咨询 |
流程设计师 |
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1、性格开朗,积极向上,理解能力强
2、工作细致、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的
沟通协
调以及语言表达能力 |
人力资源主管 |
3年从事人力资源
的工作,2年以上
人力资源主管经
验,熟悉招聘、
培训、工资社保
经办几大模块
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1、具备一定的办事能力,性格开朗、大方,理解能力强
工作效率高
2、工作认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的
沟通协调以及语言表达能力
3、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的
网络知识
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行政主管 |
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1、工作细致、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的
沟通协调以及语言表达能力
2、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的
网络知识
3、具有很强的人际沟通、组织、协调能力;
4、具有优秀的外联与公关能力
5、具有高度的团队精神,责任心强,具备解决突发事件
的能力 |
项目主管 |
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1、具备优秀的创造力和拓展能力
2、具有高度的责任心和良好的沟通能力,较强的工作计划性
3、能积极面对挑战及压力,工作积极主动,具备团队合
作精神
4、具有较强的策划能力,思维活跃;能撰写相关文档资料
5、良好的职业形象和职业道德,沟通协调能力强 |
?
生产管理 |
5年以上生产现场
经验,2年以上生
产管理经验优先
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1、熟悉现代企业生产管理,具备现代生产管理能力,熟
悉质量、安全、设备、卫生、6S现场管理、交货期、生产计
划与流程等
2、具备较强的生产管理技术,对生产现场管理、生产计
划、品质管理具深刻认识
3、办事严谨,作风正派;协调、沟通能力强,具亲和力
4、熟练使用计算机 |
营销经理 |
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1、要求积极进取,吃苦耐劳,能承受工作压力
2、头脑灵活,善于沟通,具有销售意识
3、有营销策划及团队管理经验优先考虑 |